płaca minimalna

płaca minimalna to najniższe możliwe wynagrodzenie ustalane prawnie w państwie. W Polsce pensja minimalna jest ustalana co roku na podstawie ustawy z 10 października 2002 o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Płaca minimalna dotyczy umowy o pracę i pracy najemnej. Wynagrodzenie minimalne nie ma związku z zajmowanym stanowiskiem, poziomem kompetencji i nie jest związane z innymi składnikami pensji. W przypadku umowy zlecenia pensja może być niższa od płacy minimalnej.

Najnowsze artykuły

Powiązane tematy

Najpopularniejsze

Sucha Beskidzka. Do miasta po 19 latach wróci kino!

Sucha Beskidzka. Do miasta po 19 latach wróci kino!

DYNASTIE małopolskiego biznesu. Rodziny, których firmy odniosły sukces (cz. 2)

DYNASTIE małopolskiego biznesu. Rodziny, których firmy odniosły sukces (cz. 2)

Lokalne oferty

reklama
Dodaj ogłoszenie